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国民日报:让每个好干部都有干头有奔头大香蕉新闻大发不时彩大发快三东莞时间网

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内容摘要:人民日报:让每个好干部都有干头有奔头大香蕉新闻大发时时彩大发快三东莞时间网治国之要,首在用人。用人之要,贵在让各类人才各得其所、用当其时、才尽其用。只有让信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部都感到有干头有奔头,引领广大党员干部群众共同为全面深化改革、推进社会主...
国民日报:让每个好干部都有干头有奔头大香蕉新闻大发不时彩大发快三东莞时间网 治国之要,首在用人。用人之要,贵在让各类人才各得其所、用当其时、才尽其用。只有让信念果断、为民办事、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部都认为有干头有奔头,引领广大党员干部群众合营为周全深化改革、推进社会主义现代化扶植事业供献聪明和才干,才能最大限度地调动一切积极身分,形成强大的改革合力。让每一个好干部都有干头有奔头,必须坚持凭实绩选干部的准确导向。用人导向是标杆、是旗帜。选什么人、用什么人,不仅关系到全部干部部队的活力,更关系到党和国家事业成长。必须坚持在实践中培养干部、凭德才和实绩应用干部。当前,一些地方和单位干部工作中还不合程度地存在着片面熟悉和形式主义倾向,负面影响很大。解决这个问题,重心是努力做到“四不唯”:不唯年纪取人,防止和克服简单以年纪划线,让不合年纪段德才兼备、群众口碑好的干部有机会;不唯分取人,防止和克服过度依附考试和分数,让本领过硬、实绩凸起者能胜出;不唯票取人,不让拉票者或“垂老好人”得利,让专一苦干、坚持原则者有愿望;不唯GDP论英雄,考准考实干部政绩,让真正推动科学成长、促进社会调和者获重用。让每一个好干部都有干头有奔头,必须按照用人标准和岗位职责精心选拔应用干部。这就需要精心研究干部的能力结构和岗位的特点,根据干部的长处,把干部安排到最适合的岗位上去。科学合理地选拔干部,必须坚持党管干部原则,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持德才兼备、以德为先,坚持重视实绩、群众公认。特别是要果断克服“小圈子”,顶住“说情风”、杜绝“拉票风”,出力纠正跑官要官等不正之风。识才用才,呼唤真正做到寻觅人才爱才若命,发明人才如获至宝,举荐人才不拘一格,应用人才各尽其能。推进改革,期待完善选人用人机制,针对选任、委任、聘任等不合岗位干部的选拔特点,探索形成各自合适的选拔方法,为选准用好干部、让每一个干部在合适岗位上充分施展才华供给轨制保障。让每一个好干部都有干头有奔头,离不开营造优越的干事创业情况。只有营造拴心留人、干事创业的优越氛围,才能让好干部有一个安心工作的情况,周全激发干部的活力和潜能。对看准了的干部要充分信任、放手应用,鼓励他们解放思惟、开拓进取、大胆履职,创造性地开展工作。对干部特别是基层干部要关心爱护,关爱他们的身心健康,赞助解除后顾之忧。经由过程加强绩效治理,严正奖惩,克服“干与不干一个样”、“干好干坏一个样”,鼓励干部奋发有为。周全深化改革,人人都是主人翁,千切切万干部个个重担在肩,人人都要发扬“安、专、迷”精神,在本职岗位上安下心来、收视反听,永不自满地研究营业,永不知足地创造业绩,满腔热情投身改革开放事业,锻造无愧于时代的壮丽人生。党建平

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